听好了，今天咱聊狠货。商业世界，最毒的不是市场，不是对手，是你身边那帮“猪队友”。你以为自己牛，结果被人坑成傻x。识人用人，才是商业的底层逻辑。
你以为创业难？创业不难，难的是看错人、用错人，一夜回到解放前。
我见太多叼毛，外表人模狗样，内心全是废料。
你一旦看走眼，生意直接全军覆没。
别不信，这不是危言耸听，是哥踩过无数坑的亲身血泪史。
大多数人招人，看学历、看简历、看包装。
笑了。
你以为这是相亲？
商业就是丛林法则，能打才有话语权，能忍才有资格分肉。
你信什么“团队氛围”？那你注定被人背刺。
我有个朋友，开公司三年，全被闷声发财的“好人”坑惨。
最后直接跑路，工资都没发完。
你们这些天真派，真以为世界和平？
识人用人，三大铁律，哥今天给你掰碎了说。
第一条，看本性，不看表演。
别信面试那一套。人装一次容易，装一百次不可能。
想看清一个人，直接扔进压力锅，看他在极限环境下是帮你还是害你。
我当年带团队，项目一出事，谁第一个跳出来甩锅，谁就是定时炸弹。
危机时刻的反应，才是真面目。
你还在看谁会PPT？兄弟，你活该被坑。
第二条，盯结果，不听废话。
你们这些老板最爱听“态度好”“有潜力”。
笑死，态度能变现？潜力能吃饭？
我用过一个叼毛，天天嘴上“努力”，实际屁事干不成。
最后直接开了他，团队业绩反而暴涨。
记住一句话：结果导向，别培养温室花朵。
第三条，敢分钱，敢放权。
很多人怕手下长大，怕被架空。
其实真正的高手，永远敢分钱，敢放权。
用人不用，等于自废武功。
我有个同行，自己啥都要管，最后累成狗。
我反手一波分红，团队主力全绑死，自己只管决策。
一年利润翻三倍。
你怕给别人钱，最后只能自己累死。
说到这，你是不是觉得用人就靠这三条？
太天真！
哥今天再给你加点猛料。
选人三步法：先看圈层，再看性格，最后看野心。
什么叫圈层？就是你得明白，对方是不是你这盘棋上的子。
不在圈层，永远是外人。
你还想培养？纯粹浪费时间。
像渣男骗炮，永远只选目标清晰的妹子。对的人，才能玩得转。
性格呢？
别用玻璃心，别用情绪化的。
商业就是打仗，你用个哭鼻子的，等死吧。
我有个合作伙伴，外表柔弱，关键时刻敢拍桌子。
这种人，才配坐主桌。
最后看野心。
没野心的，只会要工资。
有野心的，才会帮你抢市场。
但也记住，野心大过头的，随时可能反噬你。
用这种人，必须手里有杀招。
道家讲“以柔克刚”，但柔不是软，得随时能翻脸。
你可能问，怎么防被背刺？
哥的经验，永远别让一个人掌控所有资源。
三权分立，谁都别让他太舒服。
对人性永远别抱幻想，商业里，信任等于自杀。
你以为兄弟？遇到钱，分分钟撕破脸。
再说用熟人，坑更多。
你信“朋友一起发财”？
最后一起赔钱，一起反目。
我有一亲戚，合伙开店，结果账目一乱，直接翻脸绝交。
亲情、友情，在利益面前全是笑话。
有些人说，自己啥都管才放心。
哥只能说一句：你不是老板，你就是最大那个苦力。
真正的高手，用人如用刀，随时能换，随时能砍。
不行就滚，别心软。
你们这些还信“用人不疑疑人不用”的，早晚栽跟头。
用人，就是要带着防备，带着筹码。
别怕得罪人，怕了就别当老板。
说到底，识人用人，就是看透人性，敢于布局。
人只是基因的奴隶。你不懂人性，迟早被人性收割。
哥今天话放这儿，谁能把这套玩明白，90%的坑全能躲过去。
剩下10%，都是运气，认了。
变则通……不变等死。
你还在纠结团队怎么带？
说白了，带队就是带心，带心就是带利。
你舍不得分钱，就别怪没人跟你。
你信感情，最终只会被感情背刺。
最后，记住一句话。
人心最黑，防人最贵。
别被表象骗了，别被温情洗脑。商业社会，能吃肉的，永远是最会识人用人的那批人。
剩下的，自己悟吧。
哥说完了。
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